Capacitan a trabajadores de estaciones de servicio en “Cultura del Trabajo”

Los “Cursos de Capacitación y Formación personal” tendrán una duración de cuarenta y ocho horas durante los días sábado y domingo y se brindarán en el Complejo gremial Socio-Cultural de la Ciudad de Córdoba o en alguna de sus otras instalaciones de descanso o recreación. La idea de la entidad es reunir a todos los trabajadores a compartir en conjunto un fin de semana de aprendizaje y recreación.

Según explicaron desde el sindicato Petrolero de Córdoba (Sinpecor) el tema del  programa será la “Cultura del Trabajo”, entendida no solo como la defensa de los intereses que son propios de la clase trabajadora, sino también para ejercer los derechos de ciudadanía con mayor conciencia de pertenencia, con vistas a reinstalar en el discurso público las demandas de este sector.

El secretario de prensa del gremio, Guillermo Borelli comentó que la semana pasada realizaron jornadas con el objetivo de enseñar al personal sobre la formación de liderazgo en los puestos de trabajo. “Se sumaron más de 40 personas”, informó el dirigente.

Las clases fueron dictadas por profesionales de gran categoría y con conocimiento de la causa por la que fueron invitados. Psicólogos, sociólogos y hasta un sacerdote fueron los encargados de dictar los talleres. “Fue realmente muy positivo”, reconoció Borelli. A su entender estas prácticas tienen un valor muy significativo para los trabajadores, no sólo por las enseñanzas, sino también por los sentimientos de afinidad que se crean en los grupos que participan. “Fue una muy linda jornada”, expresó.

Desde la entidad comunicaron que todos los trabajadores que tengan esa oportunidad recibirán de su respectiva empleadora, por única vez, un premio equivalente al 20 por ciento del sueldo básico del Encargado de Turno sin antigüedad, que deberá serle abonado juntamente con el sueldo correspondiente al mes en que haya realizado el curso. Los empleadores se obligan bajo apercibimiento de ley, a facilitar y promover esa posibilidad, según los requerimientos que le formule el sindicato y que no sobrepasará a la cantidad de dos obreros por semana a quienes el empleador deberá abonarles, además, los gastos de transporte.

Para concurrir, los trabajadores deberán notificar de ello a sus empleadores a los efectos que corresponda. Asimismo,  el sindicato tendrá a su cargo, los gastos de manutención, estadía, bienes de uso y honorarios profesionales del equipo instructor.