Sin acuerdo salarial, el gremio de Estaciones de Servicio evalúa una medida de fuerza nacional

La negociación salarial de las Estaciones de Servicio volvió a terminar sin acuerdo. Carlos Acuña (h), secretario gremial de SOESGyPE, sostuvo que la propuesta presentada por el sector empresario quedó por debajo de lo que el sindicato considera necesario para acompañar la inflación. Ante esa diferencia, advirtió que el gremio evalúa convocar a una medida de fuerza nacional si no hay avances en las próximas conversaciones.

“Esperemos que esta situación se pueda revertir y que podamos cerrar el acuerdo”, expresó Acuña. Según explicó, los trabajadores acumulan dos meses sin una actualización salarial que contemple la inflación de ese período. Para el dirigente, seguir postergando una recomposición significaría resignar poder adquisitivo.

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El punto de conflicto es la pauta ofrecida por las cámaras. Acuña afirmó que no alcanza siquiera el 1,7 por ciento registrado por el índice de precios al consumidor en agosto, último dato mensual publicado por el INDEC. El sindicato también mira los meses siguientes y considera que la propuesta queda corta frente a la evolución esperada de los precios.

“Nosotros no estamos dispuestos a ceder parte del salario de nuestros compañeros”, señaló el secretario gremial en diálogo con Surtidores. En su opinión, la posición empresaria resulta difícil de justificar en un contexto de aumentos de los combustibles. Acuña sostuvo que los precios de las petroleras subieron, en promedio, más de un cinco por ciento, mientras que la oferta salarial no llega al último dato mensual de inflación.

Se trata de una comparación planteada por el dirigente gremial, que también cuestionó la evolución de largo plazo. Según su análisis, desde 2023 los precios de los combustibles avanzaron por encima de la inflación, mientras que los salarios del personal de las estaciones acompañaron ese proceso con retraso. Por eso calificó la postura empresaria de “mezquina y egoísta”.

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Adelantaron que la discusión girará en torno a aumentos cercanos al 2 por ciento mensual y buscará incorporar cambios en el régimen de horas suplementarias durante los fines de semana.

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La posibilidad de una medida de fuerza aparece, por ahora, como el próximo paso si la negociación continúa trabada. Acuña habló de convocar a una “gran medida de fuerza en todo el país”, pero no anunció una fecha ni precisó qué modalidad tendría. Su mensaje estuvo acompañado por un pedido a las cámaras para que revisen la oferta y permitan cerrar la paritaria.

El sindicalista insistió en que la salida está en una propuesta que permita recuperar los meses pendientes y dé una pauta aceptable para los próximos. “Esperemos que puedan recapacitar”, concluyó.