Petroleras: proponen a través de una ley que sean mujeres el 30 por ciento de los trabajadores del sector hidrocarburífero

Un Proyecto de Ley elaborado en conjunto por el Senado y la Cámara de Diputados propone  regular la incorporación de una proporción no inferior al treinta por ciento de mujeres trabajadoras al sector hidrocarburífero, a fin de promover la igualdad de acceso al mercado laboral.

El ingreso será obligatorio cuando se deban cubrir puestos de trabajo en todas las empresas, ya sean privadas o del Estado en todas las categorías y posiciones según establecen los convenios colectivos de la actividad.

Su impulsora, la Senadora nacional Nanci Parrilli, sostuvo que la sanción de la

Ley 26.741 que declaró de Interés Público Nacional el logro del autoabastecimiento de hidrocarburos, declarando de utilidad Pública y sujeto a expropiación el 51 por ciento del patrimonio de YPF, fue un momento clave para la equiparación de las fuerzas laborales de mujeres y hombres.

Señala que el proyecto va a influir decididamente en el mundo laboral petrolero modificando nuestra herencia cultural – en relación a la valoración del trabajo femenino – y plantear su revaloración como labor principal y no complementaria.

Para sustentar la iniciativa, Parrilli reseña la historia de YPF estatal, cuando el General Enrique Mosconi – Director de YPF- creó una ocupación para las viudas, así como la bonificación por maternidad a aquellas esposas de empleados y obreros que hubieran acreditado “buena conducta” en el desempeño de sus funciones, manteniéndose hasta la década del `40 cuando pasó a integrar el rubro de asignaciones familiares.

Actualmente el trabajo de la mujer en el ámbito operativo de las empresas petroleras es mayoritariamente de profesionales y técnicas y una minoría operativas. Sin embargo, subraya la legisladora, “hoy puede insertarse en actividades más exigentes y no convencionales e integrarse en los grupos de trabajo sin ninguna dificultad, participando activamente también en tareas generales, sumándose al plantel de empleados para compartir con el hombre el derecho a trabajar”.

El presente proyecto de ley es el resultado de una serie de encuentros, talleres y jornadas organizados en la Provincia del Neuquén bajo el lema “El Petróleo también es cosa de Mujeres”, en las localidades de Rincón de los Sauces, Añelo y Plaza Huincul, con la concurrencia de más de quinientas mujeres y la participación de las autoridades del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, del Consejo Nacional de la Mujer, del Ministerio de Educación de la Nación, de la Universidad Nacional del Comahue (UNCO), de la Universidad Tecnológica Nacional, de la Cámara Empresarial Industrial Petrolera y Afines de Neuquén, Río Negro y La Pampa (CEIPA), de los gremios del petróleo e Intendentes Municipales.