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Martes, 25 de noviembre 2025
Encuentro sectorial
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La Cámara de Estaciones de Servicio, Garages y Afines de Rosario destacó mejoras en trámites, contratos, insumos y capital humano, en un encuentro que reforzó la construcción colectiva y el vínculo con cada operador.
La Cámara de Estaciones de Servicio, Garages y Afines de Rosario reunió a operadores para llevar adelante su Reunión de Operadores 2025, un encuentro especialmente significativo por coincidir con el centenario de la institución. La jornada permitió repasar el intenso trabajo realizado a lo largo del año, evaluar la situación actual de la actividad y proyectar los desafíos que marcarán la agenda 2026.
Durante el encuentro se abordaron temas centrales para la operatoria diaria de las Estaciones de Servicio, desde la coyuntura del mercado y las tendencias del segmento de GNC hasta las principales problemáticas que enfrentan los establecimientos del rubro. En ese marco, CESGAR presentó un detallado balance de gestión que reflejó el rol activo y el acompañamiento permanente que brinda a sus asociados.
Uno de los pilares de la Cámara continúa siendo la prestación de servicios concretos y de impacto directo. A lo largo de 2025 se respondieron 624 consultas y se brindaron 52 asesoramientos especializados en áreas clave como legal, contable, ambiental y de seguridad e higiene. Además, gracias al trabajo conjunto con proveedores aliados, se gestionaron 86 pedidos de insumos para 30 razones sociales, garantizando calidad, trazabilidad y precios competitivos.
La institución mantiene hoy 74 contratos vigentes con empresas de servicios —entre ellas, fumigación, seguros, transporte de caudales y medicina laboral—, mientras que 31 asociados accedieron al beneficio de ART con alícuota preferencial. La simplificación administrativa fue otro eje relevante: a través de CESGAR OK, su oficina de trámites, 17 asociados completaron habilitaciones municipales de manera ágil y segura.
En coordinación con el Instituto del Alimento, CESGAR gestionó además un turno exclusivo para la renovación del carnet de manipulación de alimentos, del que participaron 26 trabajadores pertenecientes a empresas asociadas.
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La capacitación, considerada una herramienta estratégica para la competitividad, también tuvo un lugar destacado. De la mano de la Universidad Nacional de Rosario, se lanzó el primer curso de Atención al Cliente en Estaciones de Servicio con certificación oficial de la UNR, impulsado por CESGAR Joven. La iniciativa permitió formar a 48 personas, de las cuales 25 fueron entrevistadas y 10 ya se encuentran trabajando en el sector.
El Departamento de Capital Humano reforzó ese acompañamiento: en 2025 gestionó 77 búsquedas laborales destinadas a cubrir 122 puestos, brindando asesoramiento profesional a operadores que requerían incorporar personal en un mercado cada vez más dinámico.
El compromiso ambiental, desarrollado junto a FAENI, también mostró avances concretos. Mediante el convenio con el laboratorio GreenLab, los asociados realizaron 85 análisis de muestras, consolidando buenas prácticas ambientales. A esto se sumó la Gira de Retiro de Residuos Peligrosos, que alcanzó su campaña más grande: 64 estaciones participaron y se retiraron más de 17.000 kilos de residuos, un récord histórico para la región.
En su mensaje a los presentes, el presidente de CESGAR, Marcelo Herrero, resaltó la esencia de la institución: “Este tipo de encuentros refuerza algo que para nosotros es fundamental: esto es CESGAR, un espacio para discutir, acordar, compartir y también reírnos juntos. Nuestro valor está en la construcción colectiva y en la cercanía con cada operador”.
La jornada cerró con una cena que favoreció el intercambio en un ambiente distendido, fortaleciendo los vínculos entre colegas y profundizando el compromiso de trabajo conjunto en un año que quedará marcado por el centenario de la entidad.
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