A través de sendas disposiciones homologan acuerdos salariales trabajadores de GNC y AES

El Ministerio de Trabajo de la Nación publicó en el Boletín Oficial la homologación de los convenios salariales de los trabajadores que prestan tareas en las estaciones de servicio nucleadas en la Cámara de Expendedores de GNC u Otros Combustibles ((CeGeNeCe, tal la flamante denominación)  y la Asociación Estaciones de Servicio (AES).

Para el primero de los casos, la Cartera de Estado aclaró que por medio de la Resolución S.T. Nº 363 de fecha 7 de abril de 2008 y de la Resolución M.T.E. Y S.S. Nº 788 de fecha 18 de julio de 2008, ha dejado sentado claros principios con referencia a la aplicación de los Convenios Colectivos de Trabajo Nº 79/89 y 80/89, de conformidad con lo resuelto por la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala VI en los autos caratulados “Federación de Obreros y Empleados de Estaciones de Servicio, Garages, Playas de Estacionamiento, Lavaderos Automáticos de la República Argentina c/ Ministerio de Trabajo y Seg. Social s/ Ley de Asoc. Sindicales” de fecha 7 de abril de 2005, con respecto a la no aplicación de convenio alguno en la zona delimitada por los Convenios Colectivos de Trabajo Nº 79/89 y 80/89 suscriptos por el Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor de la República Argentina (SMATA).

Respecto a AES, las partes intervinientes ratificaron en todas sus partes el CCT 317/99 al cual le reconocen plena vigencia y su ultraactividad (conforme Art. 6 Ley 14.250).

A título informativo las partes consignaron que en la planilla de agosto/2010 se alcanza un aumento salarial del 26% sobre los salarios vigentes, al cual se llega con aumentos acumulados del 8% en abril/10, 8% en junio/10 y 8% en agosto/10. Asimismo la parte sindical se comprometió a no realizar nuevos reclamos salariales por un mínimo del término de un año a partir de la vigencia del presente acuerdo.

El incremento otorgado está compuesto de ajustes en tres períodos, abril, junio y finalmente agosto, definiendo la grilla salarial que se presenta a continuación (para ambas entidades)